Bli medlem i Unga Aktiesparare här
Denna artikel framgår ursprungligen ur Stock Magazine nummer 1 2026
En ny intern struktur och ett nytt sätt att använda digitala verktyg har varit med och lyft Unga Aktiesparares verksamhet i Göteborg till nya höjder. Rebecca Rockström, ordförande för lokalavdelningen Göteborg Syd, spelar en stor roll i den fina utvecklingen. “Många uttrycker uppskattning för det vi gör”, säger hon.
Det finns tre lokalavdelningar som tillhör Unga Aktiesparare i Göteborg: Öst, Väst och Syd.
Rebecca Rockström är ordförande i den sistnämnda och lyfter fram att UA Göteborg växte kraftigt både sett till antalet styrelseledamöter och som antal medlemmar under 2025.
– Det är väldigt roligt. Under året har vi lagt stort fokus på att bygga en tydlig intern struktur med klara roller och ansvarsområden, såsom projektledare, eventansvarig, ekonomiansvarig och marknadsföringsansvarig, säger hon.
23-åriga Rebecca Rockström, som länge har haft ett intresse för sparande och investeringar och hittade till Unga Aktiesparare genom Aktiespararna, betonar att det nya upplägget skapat både tydlighet och effektivitet i det dagliga arbetet.
– Vi har också implementerat nya digitala verktyg för att stötta vårt dagliga arbete, bland annat Notion för planering och uppföljning av event samt Canva för marknadsföringsmaterial. Tillsammans har dessa satsningar gjort det möjligt för oss att lägga mer energi på att skapa större och mer värdeskapande event för våra medlemmar. Framåt fokuserar vi både på fler större evenemang och på att skapa kontinuitet i vårt utbud, betonar hon.
Rebecca Rockström konstaterar också att GöteBörsportföljen, där lokalavdelningarna gemensamt förvaltar en portfölj med fokus på västsvenska börsbolag, är ett nytt initiativ.
Kan du berätta mer om olika samarbeten som ni har i 031-området?
– I UA Göteborg samarbetar vi mycket med universiteten. Framför allt med Handelshögskolan och Chalmers. Vi har nära samarbete med flera av skolornas studentföreningar. Det har gett mycket goda resultat då vi har kunnat nå ut till en bredare målgrupp och samtidigt skapa mervärde för både UA och de studentdrivna föreningarna genom gemensamma event och kunskapsutbyte.
Under 2025 fick UA Göteborg även tillgång till ett eget kontor av coworking-karaktär i Platinan, centralt i staden i vad som av Rebecca Rockström beskrivs som en av de finaste byggnaderna i Göteborg.
– Det betyder otroligt mycket för oss att ha en egen bas. Tidigare var vi beroende av att boka lokaler via andra aktörer och saknade en gemensam samlingspunkt. Nu har vi en plats där vi håller våra styrelsemöten, arbetar med projektplanering och arrangerar flera av våra event. Kontoret gör det möjligt för oss att arbeta mer professionellt och spontant. Det fungerar även som en naturlig mötesplats för våra medlemmar. Många har uttryckt stor uppskattning. Nu vet de alltid var de hittar UA Göteborg.
Siktar på finansiell frihet
Rebecca Rockström, som har tagit en kandidatexamen i offentlig förvaltning vid Göteborgs universitet och som nu arbetar som kundrådgivare för företag på Swedbank, hyllar gemenskapen som finns inom Unga Aktiesparare.
– Det bästa är möjligheten att träffa likasinnade, nätverka med andra aktieintresserade och med representanter från bolag. Även att få utbyta kunskap, få spartips och inspireras av andras investeringsresor och karriärsvägar. UA är en stark källa till både inspiration och lärande.
I sitt eget sparande utgår Rebecca Rockström mycket från makrotrender och hur det globala ekonomiska läget utvecklas och anpassar löpande sin portfölj därefter genom att vikta om över tid.
– För att skapa en bra balans använder jag flera olika typer av instrument, vilket ger både riskspridning och möjlighet att ta vara på olika marknadslägen. På så sätt kan jag kombinera ett långsiktigt perspektiv med en mer aktiv förvaltning.
Vilka är dina bästa sparråd?
– Det är viktigt att våga ta risk. Särskilt med ett långsiktigt sparande. Samtidigt rekommenderar jag att man bygger sin portfölj på en stabil grund av breda och väl diversifierade investeringar – anpassade efter den egna riskprofilen. När den basen är på plats går det att successivt öka risken genom att komplettera med mer offensiva och specialiserade instrument. På så sätt kombineras stabilitet med tillväxtpotential och skapar en portfölj som både är robust och flexibel över tid.
Vad har du för karriärsmål?
– Mitt långsiktiga mål är att uppnå FIRE (Financial Independence, Retire Early). För mig handlar det om att bygga upp en ekonomisk trygghet som ger mig friheten att forma min vardag utifrån egna prioriteringar, säger Rebecca Rockström.
